四川川投田湾河开发有限责任公司

2021-2022年校园招聘公告

一、公司简况

四川川投田湾河开发有限责任公司（以下简称“公司”）主要从事田湾河流域梯级电站的开发建设和经营管理。公司注册资本金4亿元人民币，现有股东为：四川川投能源股份有限公司（80%）、中国电建集团成都勘测设计研究院有限公司（15%）、四川沃能投资集团有限公司（5%）。公司资产优良，近五年年平均净利润约1.8亿元人民币，资产收益率位于同行前列。

田湾河流域梯级水电站按照“一库三级”开发建设，总装机容量740MW。电站主体工程于2004年开工建设，首台机组2007年并网发电，全部机组2009年投产发电，成都远控中心2013年投入运行,是四川电网的优质电源点之一。

公司秉承“以良好的效益回报股东，以优质的电能回报社会，以全面的发展回报员工”理念，创新确立了“一精一强两协同”发展格局，公司生产经营效益良好，是川投集团旗下优质水电资产和能源专业人才基地。

公司下设12个部门、2个全资子公司（仁宗海公司和景达公司）、1个控股子公司（田湾河旅游公司）和1个分公司（成都分公司）。 公司拥有一支高素质、专业技术实力雄厚的员工队伍，本科及以上学历人数约占75%以上。

为满足公司业务发展需要，现面向普通高等院校公开招聘2021-2022年应届毕业生。相关事宜公告如下：

二、校园招聘岗位及要求

（一）校园招聘专业

1、水文水资源/水文自动测报等专业，招聘人数：1人。

2、土木工程、水利水电工程/建筑工程等相关工程类专业，招聘人数：1人。

（二）校园招聘要求

1.基本条件

①全日制大学本科学历及以上；

②品行端正，性格开朗，有较强的沟通及表达能力；

③好学上进，吃苦耐劳，能承受较大的工作压力；

④成绩优异，党员及学生干部、有相关专业实习工作经验优先。

2.凡受学校纪律或其他处分的，不得报名。

（三）工作地点和工作模式等

  均在田湾河流域梯级水电站生产现场工作（四川省棉县草科乡），电站现场工作模式为“16+8”方式，即连续在生产现场工作16天，返回成都休假8天（含路途）。公司有往返通勤车辆，公司在成都天府新区有公有住房，可为员工提供住宿使用。

三、薪资福利

薪资福利由基本薪酬、绩效薪酬和“六险两金”构成，公司有较为完善的薪酬管理和绩效考核制度，带薪休假和工会慰问等福利健全。

四、应聘须知

（一）凡有应聘意向者，请填写应聘报名表，并将学历学位（如有）、在校成绩单、四六级证书、各类等级考试证书及资格证书等的扫描文件，发送至公司招聘邮箱，公司招聘截止日期为2021年12月31日，邮件主题为“应聘者姓名+专业+学历+学校（可用学校简称）”。

（二）公司校园公开招聘采取“笔试+面试”方式，经初步审查符合公司招聘岗位要求的人员，公司将在收到应聘简历后15日内通知具体笔试、面试等事宜。

联系人：侯先生    

招聘邮箱：rlzyb@ourmail.cn

联系电话：028-88245517

特此公告。

                   四川川投田湾河开发有限责任公司

　　　　　　　　　　　　　2021年10月26日